【工作内容】
1.接待顾客的咨询,了解需求并达成销售;
2.负责做好货品销售记录、盘点账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3.完成货品的来货验收,上架陈列摆放、理货,补货、退货、防损等日常营业工作。
【任职资格】
1.年龄20-38岁;
2.身体健康,口齿清晰
【发展方向】
门店店员-门店店长-小区经理-大区经理
带薪培训(新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训)
店员2-3个月晋升店长(店长保底5000/月)
【全国平均薪资待遇】
店员平均:4000-6000/月
店长平均:8000-20000/月
干满一年5天带薪假
不要求经验,一对一免费培训,自己的工资和前景自己说了算
上班时间:
根据当地商超营业时间由店长安排早晚班,每天工作7小时
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