1、负责新进员工的入职,离职,考勤,2、整理资料和数据分析,为业务发展提供有价值性的建议3、完成经理交代的日常工作4、有驾照优先
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >